Top.Mail.Ru
О компании
Каталог товаров

Статьи

23.12.2020

Как IT-технологии противостоят вспышкам вируса в компаниях

Атипичная пневмония, «птичий» грипп, COVID-19 показали, что самый эффективный способ борьбы с инфекцией – своевременно отследить людей с симптомами болезни и отправить их на изоляцию. Защитные маски также стали средством против распространения вируса и вошли в обязательные меры предосторожности повсеместно: в офисах, транспорте, в общественных местах, розничных магазинах, крупных организациях. Поэтому проверка температуры и контроль наличия масок - вот на что сегодня направлено внимание руководства компаний. О том, как IT-технологии помогают ограничивать распространение вируса на предприятиях и защищают бизнес от закрытия на карантин, рассказывает бренд-менеджер аппаратно-программного комплекса Domination Константин Шабунин.

При первых слухах о малоизвестной инфекции в Китае, вряд ли кто-то думал, что коронавирус станет страшной реальностью для всего мира. Вспышка болезни распространилась по странам и регионам за считанные дни. Большое число заражённых стало причиной закрытия многих предприятий. Рестораны, торговые центры, автосервисы, фитнес-клубы, мелкий бизнес поочередно закрывали свои двери, отправляя сотрудников на самоизоляцию.

Всё же «режим каникул» был введен не для всех. Непрерывно действующие организации в сфере энергетики, атомной промышленности, продуктовые магазины, медицинские учреждения и другие жизненно важные организации продолжили свою работу. Правда, работали они уже с обязательными мерами предосторожности. 

Так, в компании сотрудникам должны измерять температуру каждые 4 часа, все должны соблюдать дистанцию, исключать коллективные собрания, дезинфицировать рабочее пространство и быть в защитных масках. Хорошо, если это небольшое предприятие с численностью 20-40 сотрудников. Здесь персонал, как на ладони. А что делать, если это промышленное предприятие с сотнями сотрудников, которые передвигаются по
огромной территории? Увеличивать штат охраны?

Подробности читайте на сайте"Про труд"

Возврат к списку